DEVA Partisi Genel Başkan Yardımcısı ve Manisa Milletvekili Selma Aliye Kavaf, Türkiye Büyük Millet Meclisine sunduğu üç ayrı kanun teklifiyle kamuoyunun dikkatini çekti. Teklifler, engellilerin kamu istihdamında daha fazla yer bulmasını, sosyal hizmetlerde korunmaya muhtaç çocuklara karşı işlenen suçların cezalarının artırılmasını ve işçi haklarını koruma amacıyla idari yaptırımların güçlendirilmesini öngörüyor. Bu kapsamlı düzenlemeler, sosyal adaletin güçlendirilmesine yönelik önemli bir adım olarak değerlendiriliyor. Engelli istihdamına yönelik yasal düzenleme Engellilerin kamu kurumlarında istihdamını artırmayı hedefleyen kanun teklifi, mevcut kotanın yüzde 4’ten yüzde 5’e çıkarılmasını içeriyor. Bu düzenleme ile engelli bireylerin çalışma hayatına daha etkin katılımı sağlanırken, kamu hizmetlerinin engelli perspektifiyle daha kapsayıcı hale gelmesi amaçlanıyor. Selma Aliye KAVAF, bu düzenlemeyle ilgili olarak şu açıklamada bulundu: “Engelli bireylerin ekonomik bağımsızlıklarını kazanmaları ve kamu hizmetlerinde daha etkin yer almaları, sosyal devlet anlayışının bir gereğidir. Bu teklif, aynı zamanda özel sektöre örnek teşkil edecek ve toplumsal farkındalığın artırılmasına katkı sağlayacaktır.” Düzenleme, EKPSS sınavı sonrası atanmayı bekleyen on binlerce engelli bireyin istihdamına olanak sağlayarak, kamu kurumlarının öncü bir rol üstlenmesini hedefliyor. Korunmaya muhtaç çocuklara karşı işlenen suçlara ağır yaptırımlar Sosyal hizmet kuruluşlarında bulunan korunmaya muhtaç çocuklara karşı işlenen suçlarda cezaların üç katına çıkarılmasını öngören teklif, toplumsal adaletin güçlendirilmesi yönünde önemli bir adım olarak dikkat çekiyor. Mevcut yasal düzenlemelerin yetersiz kaldığını belirten KAVAF, bu teklifin gerekçesinde şu ifadelere yer verdi: “Sosyal hizmet kuruluşlarındaki çocuklar, korunmaya en muhtaç kesimlerdir. Bu düzenleme, hem mağdurların haklarının daha etkin korunmasını sağlayacak hem de bu tür suçların önlenmesinde caydırıcılığı artıracaktır.” Teklifte, suçların mağdur üzerinde yarattığı psikolojik ve sosyal tahribatın yanı sıra, bu durumun toplumsal vicdan üzerindeki etkisine de vurgu yapılıyor. İşçi hakları için sert yaptırımlar DEVA Partisi tarafından sunulan üçüncü teklif ise İş Kanunu’ndaki idari para cezalarının 100 kat artırılmasını öngörüyor. Çalışma süreleri, dinlenme hakları ve kadın ile çocuk işçilerin korunması gibi alanlarda mevcut cezaların caydırıcı olmaktan uzak olduğuna dikkat çeken teklif, işçi haklarının korunmasında yeni bir dönemin başlangıcı olarak görülüyor. Selma Aliye Kavaf, teklifin gerekçesi hakkında şu açıklamalarda bulundu: “İşçilerin haklarının korunması, yalnızca bireysel düzeyde değil, iş barışı ve toplumsal denge açısından da kritik bir öneme sahiptir. Bu düzenleme, işverenlerin yasal yükümlülüklerini yerine getirmelerini teşvik ederek, adil bir çalışma düzeninin oluşturulmasına katkı sağlayacaktır.” Bu düzenleme ile birlikte, işçi haklarını ihlal eden uygulamaların azaltılması ve işverenlerin kanunlara uyumunun artırılması hedefleniyor. Toplumsal adalet için ortak çağrı Üç ayrı düzenleme ile toplumun farklı kesimlerinin haklarını güvence altına almayı hedefleyen DEVA Partisi, bu adımlarla sosyal devlet ilkelerinin hayata geçirilmesine önemli bir katkı sağlamayı amaçlıyor. Selma Aliye Kavaf, “Bu teklifler, yalnızca bireylerin haklarını değil, toplumsal huzuru ve adaleti güçlendirmeyi hedefliyoruz. Engelliler, çocuklar ve çalışanlarımız için daha yaşanabilir bir Türkiye inşa etmek için kararlıyız” ifadelerini kullandı.